Die berufundfamilie gemeinnützige GmbH bescheinigt der Kreisverwaltung Bad Kreuznach mit einem Zertifikat die erfolgreiche Durchführung eines Auditierungsverfahrens. Im Rahmen der Auditierung wurden in verschiedenen Workshops, unter Einbindung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Bestand der Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie begutachtet und weiterführende Ziele einer familienbewussten Personalpolitik definiert. Die daraus resultierenden Maßnahmen werden innerhalb der nächsten drei Jahre umgesetzt. Solange ein Arbeitgeber das Zertifikat zum audit berufundfamilie tragen möchte, muss er sich einer externen Überprüfung im Rahmen einer Re-Auditierung unterziehen.
Flexible Arbeitszeiten mit Zeitkonto, Familienpflegezeit, Konfliktseminare, Betriebliches Gesundheitsmanagement, zentrale Ansprechpartner und Beratung für Beurlaubte und Elternzeitler/innen sind nur einige organisatorische Beispiele, mit denen die Kreisverwaltung anstrebt, eine familienbewusste Personalpolitik nachhaltig umzusetzen.
Die Kreisverwaltung Bad Kreuznach ist einer der größten Arbeitgeber der Region. Neben den klassischen Verwaltungsberufen gibt es auch verschiedene technische Berufe sowie Berufe im Sozial-, Gesundheits-, und Veterinärbereich. Zum Zeitpunkt der Auditierung waren 580 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt.
Das Engagement der Kreisverwaltung Bad Kreuznach für eine familienbewusste Personalpolitik wird im kommenden Jahr mit der Zertifikatsverleihung in Berlin in einem feierlichen Rahmen gewürdigt.
„Das Image als familienfreundliche Institution wird uns im Wettbewerb zur Gewinnung von Nachwuchs- und Fachkräften unterstützen – mein Dank gilt allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die sich bei der Durchführung dieses Auditierungsverfahrens eingebracht haben“, so Landrat Diel wörtlich.
Ausführliche Informationen erhalten sie auch unter: www.kreis-badkreuznach.de